Тема: Can you help me, please? Анкета №2
1. Расскажите о себе. (Ваш пол, возраст, образование и текущая профессиональная деятельность, а также любая другая информация, которую вы считаете важной.) Также желательно приложить фотографии, а если есть свой личный сайт или блог, дать на них ссылки.
Как вы узнали о соционике и насколько серьезно к ней относитесь? Чего ждете от типирования?
Девушка, 20 лет. Учусь на 3 курсе юр вуза, факультет адвокатуры.
дневник
фото vk
О соционике узнала летом 2010 от подруги. Мне всегда нравились различные объединения людей и их описания, нравилось находить очередное "о себе", о котором не особо задумывалась, пока не нашла где-то. Так что соционика стала очередным поиском себя. Отношусь достаточно серьезно, как к науке, но... По отношению к себе воспринимаю, как рекомендацию, а не руководство к действию. Хочу, наконец-то, выяснить свой тим. Слишком много разных результатов и это напрягает. Хочется ясности.
2. Есть (или были) ли в вашем близком окружении люди, в чьих ТИМах вы уверены? Если да, укажите их ТИМы и опишите, легко ли вам с ними общаться и достигать взаимопонимания?
Робеспьер - раздражение. В целом и общем достаточно неплохой человек. Высказывает интересные идеи, очень логичен, умный. Это импонирует. Но как же бесит уверенность в том, что его мнение истинна в последней инстанции, пренебрежительное принятие чужой точки зрения, ужасно раздражающий смех и совершенно не смешные шутки.
Габен - это моя прелесть. Эта личность была в свое время моей лучшей подругой и одной из самых близких людей на планете. Потом пути разошлись, к сожалению 
но безумно нравилась ее забота, внимание, особое чувство юмора. восхищало умение одновременно быть ленивой задницей и нереально работоспособным человеком в том, что действительно интересно. а еще к ней всегда можно было прийти за советом и получить порцию теплоты/уюта/обнимашек.
Драйзер - заинтересованность. С человеком приятно общаться, не напрягает. Похожие интересы и взгляды на жизнь. А еще много читает, при чем похожую литературу. И это очень радует потому, что у меня редко совпадают взгляд на литературу с остальным окружением, а обсудить прочитанное хочется.
3. Что в вашем понимании есть научная картина мира? Из чего она состоит, как меняется с течением времени? Какие есть еще картины мира и чем они отличаются от научной?
Понимание и восприятие Вселенной и всех процессов в ней с точки зрения науки. Человек по Дарвину, все процессы - химия, физика, биология, все взаимосвязано и тд. Наверное, еще есть религийная. Мир создал Бог и все здесь происходит по его велению.
Оцените по шкале от -2 до +2, насколько ваше видение мира совпадает с научной картиной.
0, т.к. мне хочется верить в существование магии. А она противоречит науке. Но если бы не это, то с научной согласна на все 100%.
4. Как вы определяете дистанцию, которую предпочитаете держать с тем или иным человеком? Получается ли держать дистанцию и как вообще на нее можно влиять? Можно ли менять глубину отношений с человеком, как?
По тому комфортно мне с человеком общаться или нет. Как я себя чувствую после общение с ним. Что этот человек вызывает во мне. И есть ли смысл в общении с ним или это пустая трата времени? (приятно проведенное время для многих выглядящее пустой тратой времени - таковым не считаю. ибо смысл был. приятные эмоции, же.) Если мне неприятно общение с человеком и пользы от него нет ровным счетом никакой, то даю ясно понять (иногда чересчур вежливо, что почему-то воспринимают как грубость), что смысла в общении нет. Если же я нахожу хоть какой-то смысл в общении, то дистанция будет все меньше и меньше в зависимости от ситуации, настроения и тд. Но в основном сокращение пресловутой дистанции зависит от второй стороны, а не от меня. Я к большинству взаимоотношений отношусь параллельно и поддерживаю их на таком уровне, чтобы совсем не разорвать связь. Редко, когда ближе. Но если человек мне действительно дорог, что случается крайне редко, то дистанция практически полностью отсутствует и я уделяю внимание этим взаимоотношениям. И держусь за них. Если много раз что-то не так, я легко и резко рву связь, но это вначале. Потом понимаю, что эти люди мне нужны и всячески продолжаю цепляться за отношения, но, в основном, внутренне. А если это проявляется внешне, то недостаточно сильно.
Оцените по шкале от -2 до +2, насколько легко вам удается поддерживать нужные отношения с человеком.
+1
5. Что необходимо сделать для организации эффективной работы? (Можно рассказать либо в общем случае, либо на примере какой-то конкретной деятельности.) По каким признакам можно оценить эффективность работы?
Умный(и не только в плане знаний и тд) руководитель, зараженность идеей, слаженный коллектив. По итогам. То чего люди смогли добиться за определенный отрезок времени - самый яркий показатель.
Оцените по шкале от -2 до +2, насколько легко вам организовать какую-либо работу.
0
6. Как устроить для друзей хороший праздник? Какой бы Вы назвали хорошим, какие Вам нравятся? Устраивали ли когда-нибудь? Если нет, то как бы стали?
Для того, чтобы праздник удался, нужно: люди, которые приятны, подходящее место, все "на стол" и несколько заводил в компании. А дальше все само получится.
Если брать грандиозные события типа свадьба, юбилей, корпоратив... в общем, все где много людей, то нужна продуманность, слаженность действий, время, деньги и тд. В общем все, чтобы получилось грандиозно, высокопарно и скучно.
А для простого хорошего праздника достаточно приятной компании. А все остальное приложится.
Если бы какой-то грандиозный праздник устраивала я, то постаралась бы совместить несовмещаемое. Чтобы и внутреннего эстета порадовать и отдохнуть от души. Придумала бы как совместить светский прием и грандиозную вечеринку (пьянку).
Оцените по шкале от -2 до +2, насколько просто вам организовать такой праздник.
обычный праздник +2
если что-то грандиозное о чем писала выше, то пока не знаю т.к. не было еще. пусть будет 0
7. Вы пришли в новый коллектив, все люди незнакомые. Как будете знакомиться, как лучше при этом выглядеть, держать себя? Как будете реагировать на провокации, если таковые будут?
Представлюсь и пойду заниматься делами. Кому нужно сам обо всем спросит. Да и с течением времени так и так перезнакомимся близко. Если этого не случится в течении месяца, то устрою какую-нибудь вечеринку и позову всех к себе. Там уже сойдемся. Впрочем, думаю, пары походов в кино, а после посиделок в кафе за чашкой кофе с разными людьми из коллектива будет достаточно, чтобы прижиться и даже завоевать хорошую позицию. А на провокации всегда найдется доля сначала юмора, а если не поможет, то сарказма/ехидства и тд. А если уж вообще никак, то пару хороших ударов точно все прекратят. Правда, потом начнется локальная война, но это уже такое.
Оцените по шкале от -2 до +2, насколько вам легко вписаться в новый коллектив.
Если мне там интересно, то +2
Если нет, то +1
8. Как уговорить человека на какое-либо необычное действие, которое тот никогда не делал прежде? (Можно ответить как для общего случая, так и рассказать про конкретную ситуацию.) Легко ли у вас это получается?
В моем окружение большинство людей азартных. Так что, в основном, достаточно всего лишь рассказа и предложения. Если нет, то на помощь приходят различные пари, игра в правду или вызов, проигранные в карты желания и тд. Мне достаточно легко подбить человека на что-то. Правда, если только мне это действительно интересно.
Оцените по шкале от -2 до +2, насколько легко вам это сделать.
+1
9. Как вы выбираете подарок для кого-либо, что учитываете при выборе? (Можно рассказать как про конкретную ситуацию, так и про общий случай.)
Интересы, личные пожелания, полезность. Иногда могу что-то подарить, чтобы подшутить над человеком. Но всегда по-доброму.
Оцените по шкале от -2 до +2, насколько хорошо у вас получается выбирать подарки.
Определится с подарком тяжело, но угадываю в 90% случаев. Так что пусть будет +1
10. Насколько сложно вам регулярно приходить куда-либо без опозданий? Что делаете для того, чтобы не опаздывать? Как реагируете на опоздания других людей? Что будете делать, если человек опаздывает, а возможности связаться с ним нет (например, вы забыли дома мобильник)? Как будете поступать, если нужно сделать, чтобы ваш знакомый, который известен тем, что постоянно опаздывает, все же приехал вовремя?
Ненавижу, когда кто-то опаздывает, но сама частенько этим грешу. Но только с теми, кто давно есть в моей жизни, ибо они меня всегда прощают. А если это что-то очень серьезное или человек новый, то стараюсь прийти вовремя. Для этого прилаживаю максимум усилий. Но если опоздать можно, то могу и на полчаса опоздать. Если с опаздывающим нет возможности связаться, буду ждать. Но не больше 15 минут. Если нужно, чтобы человек явился вовремя, всего лишь скажу время раньше, чем нужно. К тому времени, которое необходимо, он как раз явится.
Оцените по шкале от -2 до +2, легко ли у вас получается не опаздывать?
0
11. Что такое порядок в вашем понимании? Какие меры могут помочь его поддерживать (в разных ситуациях, дома, на работе, прочие)?
Когда все на своих местах и тебе комфортно в такой атмосфере, ты можешь все найти быстро. Только у всех свое понимание этого. Мое понимание порядка иногда воспринимают как беспорядок, но для меня все идеально. Быстрому наведению порядка в общем смысле очень способствуют нежданные гости, проверки, праздники и тд.
Оцените по шкале от -2 до +2, легко ли вам поддерживать порядок.
Мой +2
В общем понимании -1
12. Расскажите о том, как вы познакомились с каким-либо человеком. Каково было первое впечатление о нем, на какие его качества вы обратили внимание? Каково ваше мнение о нем сейчас? Насколько сложно вам поменять уже сложившееся мнение о человеке?
С одной девочкой познакомились, когда были в очереди. Поселялись во время практики в общагу. За полчаса под общагой умудрились рассказать друг другу все основные события жизни и что волнует сейчас. Показалась яркой, солнечной, заводной, открытой и искренней. Мы прекрасно общались/дружили почти 2 года. Я не замечала в ней плохого, а если такое и было, то воспринималось мной нормально. Была безумно близким человеком. Я не думала, что мое мнение о ней может когда-либо изменится. Особенно если учесть, что мы к тому времени больше полгода прожили вместе, а быт убивает и дружбу тоже. Но все было ок. А потом она рассказала одну историю обо мне человеку у которого комплекс старшего брата по отношению ко мне. И мы поссорились. Потом помирились, но для меня это была только видимость. Она мне была просто нужна из эгоистично-учебно-рабочих интересов и я продолжила общение. Полтора месяца игры в дружбу и я поняла, что простила ее. Она все такая же с кем я подружилась. А потом был ее др и поцелуй с моим парнем. Он со мной поспорил, что она не тот человек, которого стоит прощать. Что при любой возможности предаст. Он ее поцеловал, просто прикосновение губ. Она это превратила в настоящий поцелуй. А потом "ну ты же на меня не обижаешься, мы же подруги, ты никогда на меня не будешь обижаться". Потом лето и у меня есть повод с ней не общаться. Спустя 2,5 месяца из чисто эгоистичных соображений я возобновляю общение/дружбу. Через некоторое время я опять прощаю и отпускаю все. А через 1,5 месяца опять подстава, ложь в глаза и попытка выставить меня лгуньей в компании. Никто не поверил. Я после этого пыталась порвать все связи с ней. На утро обнаружила то, что заставило опять простить. Так и живем. Она творит глупости, я прощаю. Играем в дружбу. Только я больше не доверяю ей. А в остальном мнение такое же. Только разглядела теперь лицемерие, манипулирование и способность на предательство.
Оцените по шкале от -2 до +2, насколько вам легко разобраться, как к вам относится тот или иной человек.
+1
13. Опишите, как вы будете выбирать какой-либо бытовой прибор (стиральную машину, например, пылесос или холодильник). На что будете обращать внимание при покупке?
Множество статей о том как выбрать что-то + нравится мне это внешне.
Оцените по шкале от -2 до +2, насколько удачными, по вашему мнению, оказываются такие покупки.
+2
14. Вам необходимо замотивировать людей на совершение какого-то дела, результаты которого будут видны только в достаточно отдаленном будущем (через несколько месяцев, а то и лет). Как вы будете что это делать?
Нахожу все возможные плюсы и минусы в деле и вперед и с песней. Заинтересовать плюсами, правильно подать минусы, сыграть на интересах/желаниях/привязанностях + учитываем характер человека и ищем особый подход и все готово.
Оцените по шкале от -2 до +2, насколько легко вам мотивировать людей.
Если мне самой это интересно +2
Если нет, то 0
15. Вам необходимо создать коллектив для достижения какой-то серьезной цели, требующей упорства и жесткой дисциплины при ее достижении. Как вы будете создавать такой коллектив?
Выбрать лучших из лучших для этого (возможности/заинтересованность/личные характеристики), агитировать на дело, если не получится, то немного шантажа (но только не перегибать), указать все цели и примерные пути их достижения, поощрение за каждый этап проделанной работы и тд.
Оцените по шкале от -2 до +2, насколько просто вам создать такой коллектив?
0
16. Как делаете выбор в ситуациях, когда трудно предвидеть последствия? Есть ли интерес к таким ситуациям?
Взвесить все за и против, добавить заинтересованность в этом = решение. Интерес есть. Но только если заложенные усилия смогут оправдать результат.
Оцените по шкале от -2 до +2, насколько легко вам найти выход из неожиданных ситуаций.
+1
17. Когда вы покупаете одежду, сложно ли вам оценить насколько хорошо сделана та или иная вещь? По каким признакам вы будете это оценивать?
Насколько легко
Относительно. Качество ткани, прошив, дизайн, цена.
Оцените по шкале от -2 до +2, как у вас это получается.
0
18. Опишите, как вы ожидаете наступления какого-то важного для вас события,точное время которого вам неизвестно? Какие при этом испытываете эмоции?
Мне сложно дается ожидание. Но я буду терпеливо ждать, если я в этом заинтересована. Потом сдадут нервы, натворю глупостей и буду либо радоваться полученному результату, либо расхлебывать последствия.
Оцените по шкале от -2 до +2, насколько просто вам дается такое ожидание.
-1
