1 (изменено: Zelinski, 2010-12-08 18:35:26)

Тема: Анкета

1. Расскажите о себе. (Ваш пол, возраст, образование и текущая профессиональная деятельность, а также любая другая информация, которую вы считаете важной.) Также желательно приложить фотографии, а если есть свой личный сайт или блог, дать на них ссылки.
Как вы узнали о соционике и насколько серьезно к ней относитесь? Чего ждете от типирования?

Пол мужской, дата рождения- 21.10.1972, образование - высшее экономическое и высшее политологическое, текущая профессиональная деятельность - эксперт в международных отношениях, руководитель общественной организации. О соционике узнал из теста в одной из социальных сетей. Отношение достаточно серьёзное, интересно было бы прояснить взаимосвязь между воздействием планет и соционическими типами. От типирования жду точной классификации, чтобы поглубже разобраться в своей личности.

2. Есть (или были) ли в вашем близком окружении люди, в чьих ТИМах вы уверены? Если да, укажите их ТИМы и опишите, легко ли вам с ними общаться и достигать взаимопонимания?
Ввиду того, что совсем недавно стал интересоваться соционикой, пока не могу дать точный ответ на этот вопрос.

3. Вам в наследство от дальнего родственника досталась коллекция монет, картин, древних книг или еще чего-нибудь подобного (выберите то, в чем вы НЕ разбираетесь), находящаяся в неупорядоченном состоянии (все свалено в один большой ящик). Каким образом вы будете упорядочивать ее? Почему именно так?
По степени древности, так сказать. С учётом того, что познания в этой сфере не позволяют систематизировать каким-то принятым способом, то проще всего будет упорядочить их по степени древности.

Ваш вариант сильно отличается от общепринятого? Общепринятые мне не известны, но, полагаю, среди них вполне может быть и такой, каким бы воспользовался я.

А если Вас попросит близкий человек упорядочить, но иначе, чем Вы сделали, например, изменив количество категорий, как Вы отреагируете - сложно будет так сделать? Легко?
Если близкий человек, - то сделаю это, так как будет приятно сделать так как попросил близкий человек.

Если бы Вам предложили упорядочить коллекцию не сейчас, а 2 года назад - как бы Вы ответили? Если иначе, то почему? А если через 2 года? Если иначе, то почему?
Полагаю, что и 2 года назад ответил бы также, а через 2 года, возможно иначе. Существует некоторая вероятность того, что за это время стал бы разбираться в этом лучше, и тогда мог бы упорядочить по какой-либо иной схеме, чем по степени древности. 

4. Вам необходимо помирить двух ваших приятелей, каждый из которых считает, что у него на другого смертельная обида. Как вы будете это делать? Почему именно так?
Постараюсь выяснить причину обиды и объяснить тому, кто неправ, что можно сделать иные выводы. Всегда можно попробовать человека "загрузить" логически, при этом вероятность успеха зависит от того, насколько сильно чувствуешь этого человека. Если это приятель, то значит чувствую его хорошо.

Как Вы думаете, большинство других людей поступили бы так же в такого рода ситуациях?
Думаю, что большинство стало бы давить штампами, не прибегая к более тонким инструментам воздействия.

В чем Ваш вариант может отличаться от общепринятого?
В том, что попытаюсь воздействовать глубже и тоньше.

Допустим, Вы узнаете, что в ссоре замешан третий человек, который активно влияет на одного из друзей, убеждая того в правильности поведения. Это усложняет Вашу задачу. Что будете делать?
Если, действительно необходимо их помирить и тот третий мешает, то постараюсь нейтрализовать его, выставив его перед тем, на кого он влияет, в негативном свете.

Допустим Вы помирили этих друзей - скажите, надолго ли хватит этого примирения? Что будет дальше с их отношениями? Что нужно сделать для того, чтобы прежние причины не влияли на их отношения в дальнейшем?
Всё строго индивидуально, сложно давать общие ответы, необходим дифференцированный подход. Так можно предположить, что тот, кто был неправ, должен изменить своё отношение к каким-то вещам.

5. Вам необходимо построить самую высокую телебашню в мире (при этом у вас есть инвестор, выделивший достаточные финансовые средства). Опишите ваши действия. Вы построили телебашню. Как будете организовывать запуск, искать партнеров, что будете делать для дальнейшего функционирования башни?
В ходе исследования рынка, предшествующего поиску инвестора, найду партнёров, которые имеют опыт соответствующий работы в этой сфере. На них и возложу необходимые задачи по продвижению бизнеса, закрепив это в соответствующем контракте

Как Вы думаете, большинство других людей в похожей ситуации также бы организовывали строительство? Если нет, то чем Ваш вариант отличается от общепринятого? Общепринятые мне неизвестны ввиду отсутствия опыта деятельности в этой сфере бизнеса. Возможно, что часть людей станет сама продвигать бизнес, рассчитывая на собственные знания, ведь, придя к тому, что они начали заниматься этим видам бизнеса, у части из них вполне могут быть наработки в этой сфере.

Предположим, Вас наняли строить телебашню, а затем инвестор отказался от проекта и вы стали собственником недостроенной башни. Что вы будете делать?
Сложно сказать... Зависит, в том числе и от качества прав собственника, также от собственных финансовых возможностей и от кредитов, которые должен погасить.  Недостаточно информации, чтобы дать более менее точный ответ. 

А если Вам нужно было бы построить телебашню не сейчас, а 20 лет назад - изменили бы Ваши действия? Как? А если через 20 лет?
Двадцать лет назад - такая же ситуация. Через двадцать лет... хм... сложно прогнозировать.. так как могут поменяться правила игры на финансово-кредитном рынке... к примеру, если будет в развитии общества крен в сторону усиления роли государства, то можно теоретически рассчитывать, что такие крупные проекты, даже потеряв инвестора, не останутся без внимания государства. Т.е., они в любом случае не останутся без внимания и сейчас, но можно будет рассчитывать на некую более серьёзную поддержку.


6. Вы сидите в кафе с вашим другом/подругой. Вдруг у него/нее звонит мобильник, и после короткого разговора друг/подруга вдруг впадает в истерику, плачет, не объясняя, что произошло. Что и как вы будете делать? Почему?
Буду напряжённо ждать, пока сам (сама) скажет в чём дело, не спрашивая, но показывая своим видом, что серьёзно обеспокоен происходящим. Навязывать в такой ситуации может оказаться не вполне корректным, поэтому предпочту, чтобы он(она) сам рассказал)а) в чём дело.

Как Вы думаете, большинство других людей поступили бы так же в такой ситуации?
Не исключаю, что большинство сразу же бы стало расспрашивать, что произошло.

А если такое произошло с другим человеком, коллегой по работе, незнакомцем или незнакомкой, подростком лет тринадцати - изменится ли Ваша реакция? Как? Почему?
Возможно, спросил бы сразу, так как степень "близости" в отношениях была бы иной и можно было реагировать менее тонко.

Можете ли Вы повлиять на эмоциональное состояние друга/подруги так, чтобы оно сохранялось еще длительное время? Если да, то как? Как зависит время пребывания этого человека в определенном состоянии от Ваших слов или действий?
Могу. Настроившись на его "волну".  Столько, сколько мне будет требоваться и столько, сколько буду готов тратить для этого энергии.

7. Вы пришли в новый коллектив, все люди незнакомые. Как показать уверенность в себе, показать им, что Вы уверены и сильный человек, как лучше при этом выглядеть, держать себя?
Скромно, но демонстрируя как профессионализм, так и общую эрудицию.

Как Вы думаете, часто ли другие люди прибегают к такому способу? Подумайте
Не исключаю, что часть так и поступает.
Предлагаемый Вами способ подойдет для любого коллектива? Если нет, приведите пример пример коллектива, для которого не подойдет. Почему не подойдет? Какой способ подойдет?
Для спортивного. Тут упор на физическую силу и силу воли. Армия (российская), - упор на связи с высокопоставленными чиновниками. Ведомство с высоким уровнем коррупции, - упор на связи с высокопоставленными чиновниками.

8. Перед Вами на столе или на полу лежит предмет. (См. фотографию внизу анкеты). Как его можно применить? Назовите возможности этого предмета, где его можно использовать, чем он может служить, что может символизировать.
Кочерга какая-то... ворошить дрова в камине... Что может символизировать? Сам по себе навряд ли что-либо символизирует, лично мне навеяло что-то геральдическое smile

Как Вы думаете, большинство других людей бы так же использовали предметы подобного типа? Если нет, то чем Ваш вариант отличается от общепринятого?
А если Ваш друг попросит Вас рассказать еще что-нибудь об этом предмете и его предназначении, что расскажете?
Собственно говоря, фраза "предметы подобного типа" несколько дезориентирует smile Каждый предмет, по идее, употребляется по его назначению. Хотя, конечно, есть и такие, кто употребляют их иначе... ну вот, этой кочергой и убить можно, к примеру.
Сомневаюсь, чтобы у меня был друг, который бы не знал или не догадался о предназначении того или иного предмета. Если вдруг такая ситуация возникнет, то просто расскажу для чего этот предмет.

Если бы этот предмет был бы совсем в другом месте, например, на природе, в лесу, и это было бы пару лет назад - что бы Вы ответили?
Возможно, пошутил бы о, так сказать, не целевом использовании предмета smile
А что расскажете про сущность этого предмета лет через 5?
То же, что и сейчас.



9. Вам нужно описать вкус апельсина (или какого-то другого фрукта) человеку, который никогда их не пробовал, причем сделать это для того, чтобы убедить его, что апельсин -- это вкусно и уговорить попробовать. При этом известно, что он знает вкус других фруктов и есть возможность описывать апельсины через сравнения.
Узнал бы, какой фрукт ему нравится более остальных и отметил, что мне более остальных фруктов нравится апельсин. Т.е. сделал бы упор на своё мнение об апельсине, а его уговорил бы попробовать с учётом того, что должно быть интересно попробовать фрукт, который другой человек считает самым вкусным.

А что насчет разных сортов апельсинов? Будет ли Ваш ответ отличаться? Как?
Модель та же, - отмечать, что именно этот сорт самый вкусный.
Как могут отличаться по вкусу апельсины, выращенные в разных местах?
Уровнем сладости и кисловатости и их соотношением.
Допустим, Вам нужно приготовить джем из апельсинов, а Вы этого никогда не делали (если делали - выберите любой другой фрукт, из которого не делали). Опишите, как это будет.
По рецепту из книги или нашёл бы в интернете. Ну, а так - что сказать, варил бы с сахаром smile

10. Попробуйте спрогнозировать, когда человечество сможет совершить первый пилотируемый полет на Марс? Какие события могут приблизить, а какие -- отдалить начало полета? Какие из них вы считаете наиболее вероятными?
Полагаю, что американцы там уже бывали. Используя технологии,позволяющие перемещаться как через пространство, так и "сквозь" время.

Пофантазируйте, что на Марс отправят именно вас. Как это будет происходить, кто мог Вам такое поручить, как Вы будете готовиться, сколько времени это займет. Как повлияют другие люди, Ваши внутренние ощущения на то, что произойдет?
Невозможно. Даже получив гражданство США, я не войду в список людей, которых приблизят к подобным проектам. Никто, кроме американских служб, не может отправить человека на Марс.
Теоретически можно предположить, что внутренние ощущения будут как переживание миссии, которая запрограммирована в этой реинкарнации smile

2

Re: Анкета

Некоторая дополнительная информация выслана на e-mail.

3

Re: Анкета

Анализ анкеты по пунктам:
3. возможно, сильная БИ
4. "логический" подход, возможно, признак "конструктивизм"
5. очень мощная связка ЧЛ+БИ, скорее всего, и то и другое в блоке Эго
6. ЧЭ не похожа на сильную, есть указание на экстраверсию (правда, в "юнговском" понимании)
7. силная ЧИ, но ответ сведен во многом на ЧЛ
8. ЧИ, может быть, сильная, но ЧЛ над ней преобладает
9. полный уход от БС, ответ дается через ЧИ и ЧЛ
10. интуиция сильная

По анкете в целом виден логик-рационал-интуит. Кроме того, есть указания на экстраверсию, конструктивизм и преобладание ЧЛ над БЛ, таким образом получаем версию ЛИЭ-"Джек Лондон".

ЛИИ-"Робеспьер", ЛЭВФ, ОФСД (информионика), тип D (псикосмология), 2367 (ТУАИ), Анубис (Эль-Тат).
Есть только один истинно типологический форум! Остерегайтесь подделок!

4

Re: Анкета

А Джек не эмотивист часом?

Логик Экстраверт

5

Re: Анкета

Проверил по таблице... Да, Джек -- эмотивист, тут я перепутал немного. Но в целом все равно версия остается та же самая: ЛИЭ, слишком много других факторов в ее пользу.

ЛИИ-"Робеспьер", ЛЭВФ, ОФСД (информионика), тип D (псикосмология), 2367 (ТУАИ), Анубис (Эль-Тат).
Есть только один истинно типологический форум! Остерегайтесь подделок!

6

Re: Анкета

4X_Pro, стоит его мотивировать на заполнение анкеты по ПЙ?))

В целом, отношения у нас вполне соответствуют "деловым"   cool

7

Re: Анкета

Если особых сомнений в данной версии нет, то особой необходимости нет, тут ТИМ виден довольно четко.

ЛИИ-"Робеспьер", ЛЭВФ, ОФСД (информионика), тип D (псикосмология), 2367 (ТУАИ), Анубис (Эль-Тат).
Есть только один истинно типологический форум! Остерегайтесь подделок!

8

Re: Анкета

А на сколько реально установить (или уточнить уже установленные) ТИМ-ы двух человек по тому, в каких сферах у них возникают конфликты?

9 (изменено: Zelinski, 2010-12-13 02:51:54)

Re: Анкета

4X_Pro, благодарю Вас за проведённое типирование...
возник, однако, вопрос, - считаю себя скорее этиком, чем логиком...
Каким образом можно уточнить этот аспект?..

10

Re: Анкета

Для начала расскажите, в чем именно проявляется ваша этика, желательно с конкретными примерами.

ЛИИ-"Робеспьер", ЛЭВФ, ОФСД (информионика), тип D (псикосмология), 2367 (ТУАИ), Анубис (Эль-Тат).
Есть только один истинно типологический форум! Остерегайтесь подделок!

11 (изменено: Zelinski, 2010-12-13 03:42:02)

Re: Анкета

Я эмпат... всё пропускаю через эмоции... "на выходе" структурирую в логику...  человека чувствую и влияю через чувства, стремясь (иногда и произвольно) их вызвать... логически только "затачиваю" ситуации...  слишком большая "отдача себя" приводит к сильным потерям нервных клеток... организму выгоднее функционировать в "логической системе"...
Возможно у меня у меня подтип этика или наоборот...

12 (изменено: NeroStar, 2010-12-13 11:21:43)

Re: Анкета

ЛИЭ Джек - эмотивист и в ситуациях ориентируется на эмоции. Сильная нервная отдача может быть вызвана чем угодно ( типом темперамента скажем ). Джек тоже бывает очень беспокойным и нервным, особенно когда что-то идет в разрез с его задумкой ( програмная ЧЛ не выполняет свою функцию ).

Логик Экстраверт

13

Re: Анкета

NeroStar, благодарю за пояснение...
Есть ещё вопрос к 4X_Pro, - могут ли быть конфликтные ситуации такого характера, как описала She,  встречаться между Гамами и Джеками?

14

Re: Анкета

Здравствуйте!

Для уточнения ТИМа прошу Вас заполнить вторую анкету по соционике, а то согласования ТИМа Джек и описанных интертипных отношений особо нету. На отношения Джека и Гамлета, на мой взгляд, не похоже. Хотя может влияет что-то вне соционики.

http://www.tipiruem.ru/topic/176/

ЛИЭ-"Джек Лондон"
ЛВЭФ

15

Re: Анкета

Zelinski пишет:

Я эмпат... всё пропускаю через эмоции... "на выходе" структурирую в логику...  человека чувствую и влияю через чувства, стремясь (иногда и произвольно) их вызвать... логически только "затачиваю" ситуации...  слишком большая "отдача себя" приводит к сильным потерям нервных клеток... организму выгоднее функционировать в "логической системе"...
Возможно у меня у меня подтип этика или наоборот...

Еще дело может быть в высокой психософской Эмоции. С другой стороны, с учетом вышесказанного версию этика с первой Логикой исключить тоже становится невозможным.
Конфликты, описанные She между Джеком и Гамлетом достаточно нехарактерны, скорее они могут быть между Гамлетом и Бальзаком с 4Ф.

ЛИИ-"Робеспьер", ЛЭВФ, ОФСД (информионика), тип D (псикосмология), 2367 (ТУАИ), Анубис (Эль-Тат).
Есть только один истинно типологический форум! Остерегайтесь подделок!

16 (изменено: She, 2011-02-26 19:15:04)

Re: Анкета

Подопытный (типируемый) обещался дозаполнить вторую анкету до конца недели (то-бишь в течении ближайших суток).. поэтому, апаю тему)

shell пишет:

На отношения Джека и Гамлета, на мой взгляд, не похоже. Хотя может влияет что-то вне соционики.

Shell, недавно мне попалось интересное чтиво http://www.schastie.by/love/5-jazykov-l … man-2.html Причина наших конфликтов замечательно описана в этой книге) У него 1й "язык выражения чувст", у меня 2й.
Правда не знаю, насколько это может быть связано с соционикой.

4X_Pro пишет:

Для начала расскажите, в чем именно проявляется ваша этика, желательно с конкретными примерами.

На основе описания этиков в этой статье http://www.intim-socionik.com/book/inti … k/10_.html и нескольких лет общения с Zelinski, могу с уверенностью сказать — он АБСОЛЮТНЫЙ этик.. до мозга костей своих. Вообще, пока читала этот материал, создалось впечатление, что автор писал именно с него  roll

17

Re: Анкета

Посмотрел. "Языки любви" вроде с соционикой особо не связаны, тут скорее разновидности игр по Берну.
А вот описание этики/логики процентов верно примерно наполовину (может быть, чуть больше), а вторая половина -- это описание высокой Эмоции по ПЙ с небольшой примесью внетипологических факторов.

ЛИИ-"Робеспьер", ЛЭВФ, ОФСД (информионика), тип D (псикосмология), 2367 (ТУАИ), Анубис (Эль-Тат).
Есть только один истинно типологический форум! Остерегайтесь подделок!

18 (изменено: She, 2011-02-27 23:54:09)

Re: Анкета

4X_Pro, если не затруднит, дайте ссылочку на материал, где есть описания аспектов именно по функциям. Вот тут есть, но только у первых 4х http://www.socioclub.org/sociotypes/ Хотелось бы все.
И, заодно, где можно более подробно ознакомиться с ТУАИ и РСИ? (желательно, с возможностью попробовать самопротипироваться и ооочень желательно онлайн - без скачивания). Мне попадался форум где Вик типировал по ТУАИ, но сейчас вроде не занимается этим, больше ничего не нашла, даже просто описания уровней.
__
upd: по первому вопросу — нашла занятное http://socionics.kiev.ua/info_types/ через ваш форум.. но, мне кажется, функции там тоже поведенческие.  hmm и разбивка по кватерионам какая-то не точная, я запуталась совсем(
по второму — нашла более подробное описание ТУАИ (энтузиазм узнать свои уровни улетучился); с РСИ боелее менее ясно.

По поводу типируемого: если он всё-таки ЛИЭ/ИЛИ, то получается — резолютивный интуит, а сам он считает себя дискутивным  hmm

19 (изменено: Zelinski, 2011-02-28 03:30:17)

Re: Анкета

shell пишет:

Здравствуйте!

Для уточнения ТИМа прошу Вас заполнить вторую анкету по соционике, а то согласования ТИМа Джек и описанных интертипных отношений особо нету. На отношения Джека и Гамлета, на мой взгляд, не похоже. Хотя может влияет что-то вне соционики.

http://www.tipiruem.ru/topic/176/


Здравствуйте...
С некоторой задержкой вот ответил на вопросы второй анкеты...


3. Что в вашем понимании есть научная картина мира? Из чего она состоит, как меняется с течением времени? Какие есть еще картины мира и чем они отличаются от научной?
Оцените по шкале от -2 до +2, насколько ваше видение мира совпадает с научной картиной.

Научная картина мира, - та, которая предлагается т.н. официальной наукой... "большой лептонный взрыв", "самозарождение" жизни, эволюционные процессы, дарвинизм и т.п. ... с течением времени, по мере того, как науке становятся доступными те или иные новые данные в той или иной области, то эта картина местами "дополняется"...
Кроме научной есть картины мира, которые описаны в религиозных концепциях... отличаются от научной в первую очередь тем,  что в них отмечена роль Всевышнего при создании миров и жизни на этой планете... 
При этом наряду с "официальными" религиозными концепциями, в каждой религии есть и эзотерические, которые дают более полное представление о сути вещей и о тех или иных феноменах, чем это раскрыто в "официальных"...
-1

4. Как вы определяете дистанцию, которую предпочитаете держать с тем или иным человеком? Получается ли держать дистанцию и как вообще на нее можно влиять? Можно ли менять глубину отношений с человеком, как?
Оцените по шкале от -2 до +2, насколько легко вам удается поддерживать нужные отношения с человеком.

Интуитивно, плюс оценивая его поведение и эмоции, которые он проявляет при общении со мной...
Да, дистанцию можно держать... влиять через неё тоже можно, демонстрируя иногда большую открытость, в обмен на какие-то действия, которые человек может сделать в ответ, - в смысле, - если когда-то что-то от человека необходимо, то можно сбилизить дистанцию... получив от него в результате то, что требуется...
Глубину отношений можно менять, да... более открываясь для того, чтобы лучше почувствовать человека и, настроившись на его волну, начать такое общение, которое бы доставляло ему больше приятных эмоций... но это требует бОльших затрат от себя...
+1

5. Что необходимо сделать для организации эффективной работы? (Можно рассказать либо в общем случае, либо на примере какой-то конкретной деятельности.) По каким признакам можно оценить эффективность работы?
Оцените по шкале от -2 до +2, насколько легко вам организовать какую-либо работу.

Подобрать коллектив из людей, которые бы сочетали в себе как профессионализм, так и подходили по своим человеческим качествам для выполнения этой работы в тех условиях, в которых приходится её выполнять...
Второе зачастую - "роскошь", то тем не менее, это представляется важным... так как хорошая атмосфера в коллективе положительно сказывается и на выполнении членами коллектива своих обязанностей...
Эффективность выполненной работы можно ценить по тому, насколько были достигнуты запланированные цели и по тому, насколько при этом была отдача со стороны членов коллектива... цели не всегда могут быть достигнуты, в силу каких-либо причин, но вот отдача в работе со стороны членов коллектива является чётким показателем того как функционирует коллектив...
+1


6. Как устроить для друзей хороший праздник? Какой бы Вы назвали хорошим, какие Вам нравятся? Устраивали ли когда-нибудь? Если нет, то как бы стали?
Оцените по шкале от -2 до +2, насколько просто вам организовать такой праздник.

Собрать всех в каком-то месте, где раньше никто не был, - каком-нибудь клубе, но заранее самому принять участие в оформлении помещения, подобрав подходящее помещение и придав ему такой как бы таинственный вид... smile
Как вариант, собрать всех в загородном доме... заранее узнать, кто какие подарки хочет получить и, по возможности, постараться приготовить эти подарки, при этом вручение обставить с какими-то сюрпризами... smile
Вообще же общепринятые праздник практически не праздную, придерживаюсь мнения, чтио праздник можно устраивать когда захочешь, - праздник хорошего настроения... smile
По большому счёту, именно так как я хотел бы, то праздников не устраивал, - нарисовал примерную "идеальную картину" праздника... возможно, потому что до сих пор, увы,очень и очень мало кого могу удостоить звания друга и общения с ними как такового обычно хватает... без того, чтобы устраивать "крупномасштабные" мероприятия...
хотя несколько раз устраивал за свой счёт коллективные походы в клубы... со временем, возможно, из-за смены круга общения, такое перестал практиковать...
+2


7. Что такое лидерство в вашем понимании? Какими качествами должен обладать лидер? Как можно определить лидера, наблюдая за незнакомой группой людей (при условии, что вы можете их видеть, но не имеете возможности слышать, о чем они говорят).
Оцените по шкале от -2 до +2, насколько у вас самих получается проявлять лидерские качества.

Лидер должен уметь направлять массы, для этого ему необходимо обладать следущими качествами: видением, т.е. способностью видет ту или иную ситуацию илии проблему во всех её деталях; знать какие действия и в какой последовательности необходимо осуществить, т.е. уметь опеределять цель и методы и средства для её достижения, чтобы коллектив, массы пошли по этому по этому пути и достигли поставленной им цели, харизму, чтобы быть в состоянии в состоянии увлечь за собой коллектив/массы, владеть эффективными коммуникативными средствами общения, желательна также развитая интуция, которая бы органично сочеталась со способностью к глубокому анализу ситуации... пожалуй, это качества, которые должны присутствовать у настоящего лидера... точнее, лидеры могут быть разные, в зависимости от ситуации, т.е. есть более "сложные конструкции" и "менее сложные"...
Опеределить лидера можно манере держаться, а также по тому как на него регаируют остальные в процессе общения...
+1

8. Как уговорить человека на какое-либо необычное действие, которое тот никогда не делал прежде? (Можно ответить как для общего случая, так и рассказать про конкретную ситуацию.) Легко ли у вас это получается?
Оцените по шкале от -2 до +2, насколько легко вам это сделать.

На необычное действие можно уговорить, приведя пример того, что сам совершал подобное действие, что такие действия совершали другие, что оно не является прямо-таки совсему жу необычным, - это снизит "порог неуверенности" у человека... можно просто подкупить или что-то пообещать взамен...
У меня подобное получается легко...
+2


9. Как вы выбираете подарок для кого-либо, что учитываете при выборе? (Можно рассказать как про конкретную ситуацию, так и про общий случай.)

Подарок выбираю на основании того, что как считаю сам, должно понравится человеку... исходя из того, что, если я делаю подарок, то делаю его человеку, которого, как правило знаю настолько, чтобы определить, что ему может понравиться...
+2


10. Насколько сложно вам регулярно приходить куда-либо без опозданий? Что делаете для того, чтобы не опаздывать? Как реагируете на опоздания других людей? Что будете делать, если человек опаздывает, а возможности связаться с ним нет (например, вы забыли дома мобильник)? Как будете поступать, если нужно сделать, чтобы ваш знакомый, который известен тем, что постоянно опаздывает, все же приехал вовремя?
Оцените по шкале от -2 до +2, легко ли у вас получается не опаздывать?


Мне тяжеловато бывает иногда обойтись без того, чтобы задержаться... для того, чтобы не задерживаться, иногда мысленно себя мотивирую чем-то...  на опоздания других реагирую в зависимости от того, насколько важна встреча и насколько долго человек задерживается... если задерживается надолго, то это доставляет мне неприятные эмоции...
Если реально нет вообще никакой возможности связаться, то отнесусь "по философски", - с позиции, - если не пока не пришёл, то значит так надо в силу законов причины и следствия... в принципе и так отношусь "по философски", однако, если есть возможность повлиять и ускорить, то, в зависимости от ситуации пробую это сделать...
Дополнительно чем-то мотивирую его или постараюсь "внедрить" в него "логическую приманку", - например, изложу ситуацию так, что ему очень надо будет придти, но, если он зхадержится, то мне уже надо будет куда-то уезжать, в результате чего встреча не состоится, а потеряет от этого больше именно он...
-1


11. Что такое порядок в вашем понимании? Какие меры могут помочь его поддерживать (в разных ситуациях, дома, на работе, прочие)?
Оцените по шкале от -2 до +2, легко ли вам поддерживать порядок.


Порядок, - это соответствие положения дел или расположения вещей такому варианту, который подразумевает комфорт конкретному человеку при соблюдении некоторых норм, - в первом случае, - необходимой для той или иной ситуации эффективности тех или иных дел, во втором, - соблюдение норм гигиены, к примеру...
0


12. Расскажите о том, как вы познакомились с каким-либо человеком. Каково было первое впечатление о нем, на какие его качества вы обратили внимание? Каково ваше мнение о нем сейчас? Насколько сложно вам поменять уже сложившееся мнение о человеке?
Оцените по шкале от -2 до +2, насколько вам легко разобраться, как к вам относится тот или иной человек.

Познакомился с одним человеком, который имеет отношение к сфере политической деятельности... на протяжении долго времени он декларировал своё отношение к тем или иным процессам в обществе, которые были мне симпатичны... при этом он сопровождал декларации конкретными действиями...  обратил внимание на то, что он ясно видит многие вещи, грамотно анализирует ту или иную ситуацию, способен к нестандартным действиям ради достижения поставленных целей и задач... Сейчас мнение о нём изменилось ввиду того, что он отказался от тех идеалов, которые проповедовал многие годы...
Моё мнение меняется в зависимости от того, насколько создаются объективные предпосылки для этого... большей частью это связано с тем, насколько изменяется поведение тех или иных людей, но также и с тем, насколько я открываю для себя вещи, которых раньше не знал или был не очень хорошо осведомлён...
+1


13. Опишите, как вы будете выбирать какой-либо бытовой прибор (стиральную машину, например, пылесос или холодильник). На что будете обращать внимание при покупке?
Оцените по шкале от -2 до +2, насколько удачными, по вашему мнению, оказываются такие покупки.


Ознакомлюсь с ркламными проспектами, в которых отмечены характеристики предмета, который собираюсь приобрести...  возможно, обращусь за информацией к продавцу-консультанту... обращать внимание на функциональность, но при этом и на эстетичный внешний вид, так сказать...
+2


14. Вам необходимо замотивировать людей на совершение какого-то дела, результаты которого будут видны только в достаточно отдаленном будущем (через несколько месяцев, а то и лет). Как вы будете что это делать?
Оцените по шкале от -2 до +2, насколько легко вам мотивировать людей.


Постараюсь подобрать аргументы, соотвтествующие конркетной ситуации, отмечающие выгоду того или иного дела, сделав это таким образом, чтобы не просто донести понимание выгоды, а вызваать соответствующие эмоции у человека, которые бы склонили его к принятию необходимого решения...
+1


15. Вам необходимо создать коллектив для достижения какой-то серьезной цели, требующей упорства и жесткой дисциплины при ее достижении. Как вы будете создавать такой коллектив?Оцените по шкале от -2 до +2, насколько просто вам создать такой коллектив?

Буду делать акцент на отбор людей, которые сочетают в себе как профессионализм в той или иной области, так и готовых на совершение поступков во имя идеалов, а не только лишь выгоды...
+1


16. Как делаете выбор в ситуациях, когда трудно предвидеть последствия? Есть ли интерес к таким ситуациям?
Оцените по шкале от -2 до +2, насколько легко вам найти выход из неожиданных ситуаций.

Полагаюсь больше на интуицию, так как логически всё может выглядеть безупречно, но, тем менее, не гарантирует успешность мероприятия, а интуиция, если она хорошо развита, подвести не может...
Да, интерес к таким ситуациям есть, причём довольно ярко выраженный...
+2



17. Когда вы покупаете одежду, сложно ли вам оценить насколько хорошо сделана та или иная вещь? По каким признакам вы будете это оценивать?
Насколько легко
Оцените по шкале от -2 до +2, как у вас это получается.

Оценить, в принципе, несложно... вообще, чтобы избежать подобного рода необходимости оценивать, можно покупать одежду изначально хорошего качества, - т.е. одежду определённых брэндов... а так, критериями могут быть - качество материала, качество кройки...
+1



18. Опишите, как вы ожидаете наступления какого-то важного для вас события,точное время которого вам неизвестно? Какие при этом испытываете эмоции?
Оцените по шкале от -2 до +2, насколько просто вам дается такое ожидание.


Ожидаю с определённым нетерпением,периодически мысленно представляя себе это событие, как бы "ускоряя" его свершение... эмоции испытываю "вдохновляющего" характера... сама мысль о том, что скоро произойдёт важное событие, как поднимает настроение, так и "заряжает энергией"...
Оценить по шкале мне показалось не вполне корректно, так как, с одной стороны, я жду с нетерпением и это можно трактовать ка основание для того, чтобы поставить "минус", но, с другой стороны, ожидание придаёт положительные  эмоции, которые являются основанием, чтобы поставить "плюс"...


P.S. Относительно своего мнения о себе могу сказать, что скорее этик с высокой логикой чем логик с высокой эмоцией... ещё для меня важен романтический настрой во многих вопросах... также являюсь сторонником дипломатичного решения вопросов, до последнего момента оттягивая принятие радикальных мер...

20

Re: Анкета

Апаю темку, а то смотрю забыли про нас  tongue