Тема: Подозрение на Робеспьера
Прикрепил анкету с вопросами ответами.
Жду комментариев.
1.Расскажите о себе. (Ваш пол, возраст, образование и текущая профессиональная деятельность, а также любая другая информация, которую вы считаете важной.) Также желательно приложить фотографии, а если есть свой личный сайт или блог, дать на них ссылки.
Как вы узнали о соционике и насколько серьезно к ней относитесь? Чего ждете от типирования?
Здравствуйте. Меня зовут Антон. Скоро мне исполнится 20 лет. Образование у меня пока неоконченное высшее по специальности биотехнология. Еще в школе до класса 9 я увлекался геометрией и алгеброй, потом надоело. Гуманитарий никогда особо не интересовал. В 10 – 11 классе увлекся химией. На первом курсе университета остыл и к ней, перевелся на заочку.
Мое фото: http://piccy.info/view3/2871948/a869efc … 1ff2f61cc/
Давно знаю о соционике но по настоящему заинтересовался в последнее время. Хочу научиться практически определять социотип человека при знакомстве с ним чтоб развить в себе лучшее понимание. От типирования жду подтверждения своим догадкам)).
2. Есть (или были) ли в вашем близком окружении люди, в чьих ТИМах вы уверены? Если да, укажите их ТИМы и опишите, легко ли вам с ними общаться и достигать взаимопонимания?
Мать и Бабушка – Драйзеры. Вечно чем-то занимаются и нагружают своей работой остальных, дают кучу советов (как им кажется воистину правильных).Вспыльчивы, жаждут эмоционального отклика, на логику слабо реагируют. Тяжело с ними, без них чувствую себя отлично.
Бывший друг детства – Наполеон. Гостеприимный и как кажется дружественный человек. В последствии оказывается грубым, резким в суждениях, агрессивным, присваивает себе чужое, упертый даже в тех случаях когда осознает свою неправоту. Общаться перестали.
Друзья Достоевские – спокойные ребята. Иногда есть о чем с ними поговорить на общие темы, внимательно выслушивают, советы дают простые и короткие, действуют успокаивающе. Не агрессивны, малоиннициативны. При знакомстве с новыми людьми соблюдают дистанцию пока к ним не проявят интерес со стороны. Выплескивают негатив на родных.
3. Что в вашем понимании есть научная картина мира? Из чего она состоит, как меняется с течением времени? Какие есть еще картины мира и чем они отличаются от научной?
Оцените по шкале от -2 до +2, насколько ваше видение мира совпадает с научной картиной.
Сложная система критериями которой есть различные научные факты, теории и гипотезы со всевозможных областей наук. Развивается в ходе технического и научного прогресса, часто экспериментальными путями. Характер исключительно материальный что отличает ее например от «Духовной» картины мира которая вовсе таковой не есть. Т.е как мне кажется, условно вообще можно картину мира делить на научную и духовную, вот.
Совместить обе картины в одну так же возможно но тогда возникнут противоречия.
Мое отношение к Научной картине мира: -1
4. Как вы определяете дистанцию, которую предпочитаете держать с тем или иным человеком? Получается ли держать дистанцию и как вообще на нее можно влиять? Можно ли менять глубину отношений с человеком, как?
Оцените по шкале от -2 до +2, насколько легко вам удается поддерживать нужные отношения с человеком.
Я быстро говорю кто мне нравится, а кто нет. Разбираться подробней ,как правило, дальше желания уже не возникает. Есть такие люди которые кажутся изначально привлекательными как внешне так и по общению, кажутся комфортными. С ними могу сразу без проблем начать общаться, задавать вопросы. Дистанцию держу по разному. С некоторыми могу быть предельно откровенным не смотря на недолгое знакомство, с другими наоборот. Зависит от них скорей чем от меня, я подстроюсь под собеседника.Глубину отношений меняю только в ходе длительного общения, иных способов не знаю.Оценка: -1 ( есть люди которые не импонируют но нужны по обстоятельствам, в таком случае колеблюсь – прервать отношения или нет, чаще терплю).
5. Что необходимо сделать для организации эффективной работы? (Можно рассказать либо в общем случае, либо на примере какой-то конкретной деятельности.) По каким признакам можно оценить эффективность работы?
Оцените по шкале от -2 до +2, насколько легко вам организовать какую-либо работу.
Устранить отвлекающие факторы, обеспечить необходимые условия труда, конечная цель должна быть видимой. Эффективность можно оценить по затраченным ресурсам и качеству выполнения. Оценка: (-1 )Мне тяжело организовывать работу, я долго раскачиваюсь, откладываю на потом. Делаю все в последний момент. Эффективность работы зависит от настроения, иногда очень успешно выполняю работу и радуюсь результатам но чаще похабно.
6. Как устроить для друзей хороший праздник? Какой бы Вы назвали хорошим, какие Вам нравятся? Устраивали ли когда-нибудь? Если нет, то как бы стали?
Оцените по шкале от -2 до +2, насколько просто вам организовать такой праздник.
У всех свои понятия развлечений. Мне нравится когда весело, все всем довольны и не возникает конфликтов. Авантюры не люблю. Идеи для проведения мероприятий обычно копирую у других, так чтоб они были проверенны. Один раз делал по непроверенной схеме, вышло вроде нормально но я в общем то остался не слишком доволен. Люблю когда не слишком много людей и в общем все по домашнему и спокойно. Посиделки устрою скорей на квартире или в кабаке но без бурных плясок и караоке )).
Оценка: +1
7. Вы пришли в новый коллектив, все люди незнакомые. Как будете знакомиться, как лучше при этом выглядеть, держать себя? Как будете реагировать на провокации, если таковые будут?
Оцените по шкале от -2 до +2, насколько вам легко вписаться в новый коллектив.
Знакомиться буду когда ко мне обратятся или по нужде (Спросить где что и как).
Нормально раззнакомлюсь не скоро, хотя с людьми интересными и приятными обычно это не трудно. При знакомстве выгляжу обычно серьезным или несколько дурашливым (зависит от настроения), большое значения сыграет общая атмосфера и условия работы. На провокации обычно обижаюсь но стараюсь не показывать этого (в случаях когда меня в чем то винят или насмехаются). Если это шутка с подвохом то отвечу шуткой (сарказмом). Если человек кажется внешне недостойным внимания то пропущу мимо ушей. Оценка: 0
8. Как уговорить человека на какое-либо необычное действие, которое тот никогда не делал прежде? (Можно ответить как для общего случая, так и рассказать про конкретную ситуацию.) Легко ли у вас это получается?
Оцените по шкале от -2 до +2, насколько легко вам это сделать.
Фразы «тебе понравится» или «будет весело» с моей стороны звучат не убедительно. Обычно обьясняю все в подробностях, что как и почему, чем больше деталей тем лучше, часто это заинтересовует остальных. Получается не всегда. Если я знаю достаточно много об «этом» то могу убедить, если не достаточно много и при этом человек не заинтересован то вряд ли. Оценка: +1
9. Как вы выбираете подарок для кого-либо, что учитываете при выборе? (Можно рассказать как про конкретную ситуацию, так и про общий случай.)
Оцените по шкале от -2 до +2, насколько хорошо у вас получается выбирать подарки.
Не люблю подарки вообще. Наверное потому что считаю что подарок это выполнение желания. Когда мне что-то дарят то радуюсь только тогда когда это то чего я хотел. Так же думаю и об остальных. Если знаю что конкретно нужно человеку то проблемы не возникнет. С некоторыми людьми бывает почему то легко, меня посещают креативные идеи и я покупаю обычно какой то подарок в шутку и один серьезный или преподношу что-то очень простое по особенному. Людям которые очень нравятся дарю вещи просто так. Эмоционально преподносить не умею. Оценка: 0
10. Насколько сложно вам регулярно приходить куда-либо без опозданий? Что делаете для того, чтобы не опаздывать? Как реагируете на опоздания других людей? Что будете делать, если человек опаздывает, а возможности связаться с ним нет (например, вы забыли дома мобильник)? Как будете поступать, если нужно сделать, чтобы ваш знакомый, который известен тем, что постоянно опаздывает, все же приехал вовремя?
Оцените по шкале от -2 до +2, легко ли у вас получается не опаздывать?
Обычно не опаздываю. Могу только опоздать туда где меня никто конкретно не ждет (например в университет) . Чтоб не опаздывать планирую заранее и рассчитываю время, часто выхожу раньше. Если человек опаздывает то буду или волноваться или раздражаться. Люблю когда меня уже встречают,а не когда я жду. Если возможности связаться нет то буду ждать еще некоторое время или постараюсь по догадке пойти туда где могу его найти. Чтоб знакомый приехал вовремя удаюсь к хитрости, могу приврать о начале какого то события чтоб ускорить его но обычно просто рассчитываю время и сам выхожу позже (если дело касается встречи). Оценка : +2
11. Что такое порядок в вашем понимании? Какие меры могут помочь его поддерживать (в разных ситуациях, дома, на работе, прочие)?
Оцените по шкале от -2 до +2, легко ли вам поддерживать порядок.
Когда все на своих местах)). Для поддержания порядка должно присутствовать условие : «вещь-место». В силу обстоятельств (как мне кажется) я не могу соблюдать порядок. Слишком уж много у меня не нужных вещей с которыми почему то жалко расставаться. Иногда навожу колоссальный порядок когда беспорядок уже раздражает)). В условиях постоянного поддержания порядка, особенно на людях которые импонируют – без проблем подстраиваюсь. В случае с моими домашними так не получается. Оценка: 0
12. Расскажите о том, как вы познакомились с каким-либо человеком. Каково было первое впечатление о нем, на какие его качества вы обратили внимание? Каково ваше мнение о нем сейчас? Насколько сложно вам поменять уже сложившееся мнение о человеке?
Оцените по шкале от -2 до +2, насколько вам легко разобраться, как к вам относится тот или иной человек.
Есть у меня приятель Владимир. Общаемся со школы. Он к нам пришел в классе 7. Вначале был довольно таки приятный, но затем когда усвоился в группе стал меня подначивать постоянными комментариями (ну он так собственно и ко всем относился). Часто подходил ко мне и в шутку любил пнуть в плече чтоб как бы разшевелить меня. На каком то этапе отношения стали конфликтные но через несколько лет мы стали видеться чаще в одной компании и потом стали хорошими друзьями. Мне кажется что у нас установилось что-то вроде отношений активации. Когда я встречаюсь с этим человеком мне обычно хочется шутить, что-то обсуждать новое. Часто мы с ним что-то планируем какие то затеи на будущее обычно очень крупного масштаба но так и не развиваем их на практике)). Мнение о человеке мне изменить в общем не сложно, тот кто нравился может перестать нравится и наоборот. Вообще мне достаточно сложно разобраться как ко мне относятся, мне нужно получить от человека какой то весомый аргумент в пользу этого: подарок, приглашение принять участие в совместной деятельности и т.д. Оценка: -1
13. Опишите, как вы будете выбирать какой-либо бытовой прибор (стиральную машину, например, пылесос или холодильник). На что будете обращать внимание при покупке?
Оцените по шкале от -2 до +2, насколько удачными, по вашему мнению, оказываются такие покупки.
Буду стараться учитывать все факторы. Но на что-то ценное часто скуплюсь, а вот на какую то безделушку могу потратить деньги без проблем. При покупке бытового прибора буду обращать внимание на цену. Оценка: -1 Покупки часто бывают не очень удачные.))
14. Вам необходимо замотивировать людей на совершение какого-то дела, результаты которого будут видны только в достаточно отдаленном будущем (через несколько месяцев, а то и лет). Как вы будете что это делать? Оцените по шкале от -2 до +2, насколько легко вам мотивировать людей.
Соберу информацию о перспективах и таком прочем. Буду стараться выглядеть как можно более компетентным в этом вопросе чтоб убедить человека. Оценка : +1
15. Вам необходимо создать коллектив для достижения какой-то серьезной цели, требующей упорства и жесткой дисциплины при ее достижении. Как вы будете создавать такой коллектив?
Оцените по шкале от -2 до +2, насколько просто вам создать такой коллектив?
Буду искать серьезных заинтересованных людей. Создать такой коллектив я смогу только если уровень моих знаний в конкретном деле будет выше ихнего. Организовывать будет сложновато.
Оценка: 0
16. Как делаете выбор в ситуациях, когда трудно предвидеть последствия? Есть ли интерес к таким ситуациям? Оцените по шкале от -2 до +2, насколько легко вам найти выход из неожиданных ситуаций.
Интереса к таким ситуациям нету, они меня пугают и отталкивают, могу впасть в ступор или сделать что-то не то совсем. Оценка: -1
17. Когда вы покупаете одежду, сложно ли вам оценить насколько хорошо сделана та или иная вещь? По каким признакам вы будете это оценивать?
Оцените по шкале от -2 до +2, насколько легко у вас это получается.
В качестве не разбираюсь особо, оно для меня не очень важно. Иногда покупаю вещь непрактичную или некачественную намеренно из-за красоты. Оценка : +1
18. Опишите, как вы ожидаете наступления какого-то важного для вас события, точное время которого вам неизвестно? Какие при этом испытываете эмоции?
Оцените по шкале от -2 до +2, насколько просто вам дается такое ожидание.
Неожиданностей не люблю по этому волнуюсь. Иногда очень сильно. Оценка : -2