Типировочная анкета №2

1. Расскажите о себе. (Ваш пол, возраст, образование и текущая профессиональная

деятельность, а также любая другая информация, которую вы считаете важной.) Также желательно

приложить фотографии, а если есть свой личный сайт или блог, дать на них ссылки.
Как вы узнали о соционике и насколько серьезно к ней относитесь? Чего ждете от типирования?

О себе рассказывать всегда сложно, потому как не знаешь с чего начать и что конкретно хочет

узнать собеседник. Мне было бы проще давать ответы на четкие вопросы, но попробую написать

что-нибудь внятное. Зовут меня Яна, 26 лет, проживаю на данный момент в Мурманской области.

После окончания школы поступилаучиться на психолога соц. педагога, но вынуждена была бросить

в силу сложившихся обстоятельств. Впрочем, не жалею об этом, ведь все, что ни делается, все

к лучшему. В последние несколько месяцев нахожусь в декретном отпуске. Правда с работы

уволилась еще весной и сразу сменила место жительства так же, в силу сложившихся

обстоятельств. Вот, в принципе, вся основная информация.
О соционике узнала несколько лет назад, но не придала особого значения полученной от

знакомых информации - видимо была занята более важными на свой взгляд делами. Недавно снова

столкнулась с этим понятием и решила все же узнать, что за зверь такой и как к нему

подступиться. Тем более, что времени сейчас свободного предостаточно и есть хорошая

возможность неспеша почитать литературу по интересующим темам, да и узнать себя (пусть даже

с другой тсороны) так же интересно и полезно.
Чего же я жду от типирования..сама не знаю, возможно, мне просто скучно и некуда девать

свободное время? Но зная, что так говорить не принято, попрошу не обращать внимания на

данный абзац и давайте лучше перейдем ко второму вопросу.

2. Есть (или были) ли в вашем близком окружении люди, в чьих ТИМах вы уверены? Если да,

укажите их ТИМы и опишите, легко ли вам с ними общаться и достигать взаимопонимания?

Никогда раньше не занималась подобными раскладками на "ваших и наших". Да и как можно

определять тимы, толком не зная о них ничего? Возможно, по прошествие какого-то времени я и

займусь типированием окружающих, если раньше не потеряю интерес к этому разделу.

3. Что в вашем понимании есть научная картина мира? Из чего она состоит, как меняется с

течением времени? Какие есть еще картины мира и чем они отличаются от научной?
Оцените по шкале от -2 до +2, насколько ваше видение мира совпадает с научной картиной.

Это понятие всегда ассоциировалась у меня с графиками, кучей цифр и вечно гудящим монитором,

но это только образы. На самом деле для меня это совокупность различных теорий, даже самых

сумасшедших и впринципе невозможных, состоящая из нолей и единиц. Вроде бы я гуманитарий, но

вот почему-то именно такое представление имею об этом понятии.Это своего рода модель, на

подобии глобуса, сборник основ и принципов. Существуют так же религиозная, философская,может

еще какие-то, но я о них не знаю. Вот вы тут спрашиваете, чем они отличаются.. а в чем

отличие между медузой и человеком? Вот и здесь одно с другим не спутаешь.
Оценить адекватно я навряд ли смогу, потому как сейчас открыла статью о научной картине мира

и на втором абзаце плюнула на это гиблое дело - столько умных слов последний раз видела

только в университете в учебнике по психико-педагогической деятельности и эта книга мне не

понравилась. Могу просто нарисовать 1, а вы уже сами решайте, честно оценила или слукавила.

4. Как вы определяете дистанцию, которую предпочитаете держать с тем или иным человеком?

Получается ли держать дистанцию и как вообще на нее можно влиять? Можно ли менять глубину

отношений с человеком, как?
Оцените по шкале от -2 до +2, насколько легко вам удается поддерживать нужные отношения с

человеком.

Это происходит само собой, достаточно просто понаблюдать за человеком пару минут и уже точно

знаешь, насколько близко будешь с ним общаться. Таким образом действовать легко и удобно -

еще не успел ничего пообещать и обнадежить, значит с чистой совестью можно распрощаться.

Изменить модель поведения вполне можно, но вот понравится ли это человеку, который привык к

определенным рамкам? Зачем его лишний раз дергать? Потом и на мне это скажется, на дайте

боги. Нет, предпочитаю оставлятьвсе, как есть с самого начала и только в крайних случаях

пойду на минимальные в определенной ситуации изменения. Поддерживать же нужные отношения не

всегда легко, точнее практическивсегда нелегко потому, что часто людей не хочется даже

видеть, не то, что слушатьи улыбаться им. Так что, можно оценить данный пункт на -2

5. Что необходимо сделать для организации эффективной работы? (Можно рассказать либо в общем

случае, либо на примере какой-то конкретной деятельности.) По каким признакам можно оценить

эффективность работы?
Оцените по шкале от -2 до +2, насколько легко вам организовать какую-либо работу.

Эффективность - это достижение результата. И чем она выше, тем лучше будет итог. Работа даст

наилучший результат, если каждый будет на своем месте. Тоесть, нужно изначально

присмотреться к коллективу, а потом уже ставить того или иного работника на какую-либо

должность. Ведь зачастую образование и призвание - это две абсолютно разные вещи, порой даже

полностью противоположные. 0

6. Как устроить для друзей хороший праздник? Какой бы Вы назвали хорошим, какие Вам

нравятся? Устраивали ли когда-нибудь? Если нет, то как бы стали?
Оцените по шкале от -2 до +2, насколько просто вам организовать такой праздник.

Я не особо люблю праздники, потому как переменчивое настроение способно испортить их не

только себе, но и близким. Никогда не устраивала торжеств и не горю желанием - большое

скопление народа есть причина головных болей и агрессии, устаю я от них быстро.
А никак бы не стала устраивать - отказалась бы и точка. Нервы у меня не казенные, их береч

надо. -2

7. Вы пришли в новый коллектив, все люди незнакомые. Как будете знакомиться, как лучше при

этом выглядеть, держать себя? Как будете реагировать на провокации, если таковые будут?
Оцените по шкале от -2 до +2, насколько вам легко вписаться в новый коллектив.
А никак не вписываюсь, прихожу на работу делом заниматься, а не знакомиться с кем попало.

Провокации обычно игнорирую или отвечаю, когда заденут сильно, той же монетой. В общем, я

сама по себе, а они пусть так и продолжают кучковаться. -2

8. Как уговорить человека на какое-либо необычное действие, которое тот никогда не делал

прежде? (Можно ответить как для общего случая, так и рассказать про конкретную ситуацию.)

Легко ли у вас это получается?
Оцените по шкале от -2 до +2, насколько легко вам это сделать.

Уговорить..крайне редко подобным занимаюсь, но знаю точно, что залог успеха - терпение.

Можно использовать шантаж, надавить на жалость, заинтриговать, да мало ли способов. Но те

люди, которые подверглись такому напору с моей стороны, в результате все же уступают, хоть и

после большой затраты времени. 0

9. Как вы выбираете подарок для кого-либо, что учитываете при выборе? (Можно рассказать как

про конкретную ситуацию, так и про общий случай.)
Оцените по шкале от -2 до +2, насколько хорошо у вас получается выбирать подарки.

Подарки предпочитаю дарить нужные, спрашивая за несколько месяцев, что бы человек хотел

получить. Считаю, что лучше получить дрель на восьмое марта - она всегда пригодится, нежели

букет одуванчиков, который завянет и будет бесполезным. 1

10. Насколько сложно вам регулярно приходить куда-либо без опозданий? Что делаете для того,

чтобы не опаздывать? Как реагируете на опоздания других людей? Что будете делать, если

человек опаздывает, а возможности связаться с ним нет (например, вы забыли дома мобильник)?

Как будете поступать, если нужно сделать, чтобы ваш знакомый, который известен тем, что

постоянно опаздывает, все же приехал вовремя?
Оцените по шкале от -2 до +2, легко ли у вас получается не опаздывать?

практически всегда прихожу вовремя, за исключением тех редких дней, когда случается ЧС. Не

люблю опаздывать сама, но на остальных как-то плевать - в няньки не нанималась. А если

учитывать тот факт, что с коллективом отношения только рабочие, то и вопросов возникнуть

больше не должно. +2

11. Что такое порядок в вашем понимании? Какие меры могут помочь его поддерживать (в разных

ситуациях, дома, на работе, прочие)?
Оцените по шкале от -2 до +2, легко ли вам поддерживать порядок.

Порядок - это прежде всего отсутствиехаотично разбросанных вещей. Когда все на своих местах,

когда нет следов от ботинок на стенах и в аквариуме не плавает кружка из-под кофе. Другими

словами, все аккуратно, но не до фанатизма и педантичности. Я стараюсь, чтобы дома, на

работе ничто не мешало, но и не возникало ощущение стерильности, как в больнице. ценю уютную

атмосферу, которую по моему мнению не способна дать чрезмерно вылизанная комната или же

рабочий стол, начищенный до блеска. В таких случаях хочется одеть перчатки и бахилы, чтоб

ненароком не оставить где-то отпечаток пальца или подошвы тапочка. +1

12. Расскажите о том, как вы познакомились с каким-либо человеком. Каково было первое

впечатление о нем, на какие его качества вы обратили внимание? Каково ваше мнение о нем

сейчас? Насколько сложно вам поменять уже сложившееся мнение о человеке?
Оцените по шкале от -2 до +2, насколько вам легко разобраться, как к вам относится тот или

иной человек.

Не так много людей, с которыми я поддерживаю общение, но есть одна девушка,которая подходит

под определение "лучший друг". Познакомились мы в общежитии (ее подселили, как соседку) и

сначала она вызвала только антипаю по причине вторжения на мою територию, но я быстро

успокоилась, ведь рано или поздно все равно дали бы соседку. А девушка с первых минут

общения показалась вполне адекватной, с богатым внутренним миром, интересным собеседником и

главное - не лезла в душу с советами без надобности. Хотя, иногда раздражало ощущение, что

ее слишком много, но либо принимать человека со всеми потрохами, либо отказываться от него

полностью. Я приняла и не пожалела об этом. До сих под общаемся с ней, хоть и живем сейчас

достаточно далеко друг от друга.
А вот менять свое мнение о людях не люблю, да и не вижу смысла - если человек хороший, то

это видно сразу, а если с гнильцой, то не стоит и время на него тратить. +1

13. Опишите, как вы будете выбирать какой-либо бытовой прибор (стиральную машину, например,

пылесос или холодильник). На что будете обращать внимание при покупке?
Оцените по шкале от -2 до +2, насколько удачными, по вашему мнению, оказываются такие

покупки.

В первую очередь сравню качество и цену - не стану переплачивать за "красивую упаковку"

(если это не подарок). Следущим пунктом идет функциональность - прибор должен отвечать моим

требованиям, тоесть, если мне, например, нужем простой пылесос, но с высокой мощностью

всасывания, то я никогда не куплю агрегат с кучей наворотов - они не понадобятся и лишь

будут занимать место (насадки, например). Потом уже оцениваю визуальное исполнение - глаз

должен "радоваться", глядя на покупку. Возможно, что второй и третий пункты стоят на одном

уровне. +2

14. Вам необходимо замотивировать людей на совершение какого-то дела, результаты которого

будут видны только в достаточно отдаленном будущем (через несколько месяцев, а то и лет).

Как вы будете что это делать?
Оцените по шкале от -2 до +2, насколько легко вам мотивировать людей.

Вопрос про уговоры уже был, посему не буду повторяться. 0

15. Вам необходимо создать коллектив для достижения какой-то серьезной цели, требующей

упорства и жесткой дисциплины при ее достижении. Как вы будете создавать такой коллектив?
Оцените по шкале от -2 до +2, насколько просто вам создать такой коллектив?

Не знаю, как поведу себя в такой ситуации, но судя по тому, что предполагается большое

скопление народа, то просто откажусь от цели - оно того не стоит. если же цель

оправдываетсредства, то скорее всего, буду действовать по ситуации, но как именно, на данный

момент сказать не могу. -2

16. Как делаете выбор в ситуациях, когда трудно предвидеть последствия? Есть ли интерес к

таким ситуациям?

Оцените по шкале от -2 до +2, насколько легко вам найти выход из неожиданных ситуаций.
Методом тыка. Если исход неясен, то тут можно только потянутьвремя в надежде узнать хотя бы

предположительный итог. Впрочем,не особо люблю подобные авантюры, потому как существует

возможность потерять больше, чем предположительно можешь выиграть. К таким ситуациям интерес

слабый в виду природной жадности. 0

17. Когда вы покупаете одежду, сложно ли вам оценить насколько хорошо сделана та или иная

вещь? По каким признакам вы будете это оценивать?
Насколько легко
Оцените по шкале от -2 до +2, как у вас это получается.

В этом нет ничего сложного - проверить, как обработаны края ткани, ровные ли швы, все ли прочно закреплены, не красит ли само изделие (мало ли какие красители использовались). НУ и далее уже исходя из конкретно взятой вещи. +2

18. Опишите, как вы ожидаете наступления какого-то важного для вас события,точное время

которого вам неизвестно? Какие при этом испытываете эмоции?
Оцените по шкале от -2 до +2, насколько просто вам дается такое ожидание.

Внешне спокойна и временами даже приветлива. А вот внутри испытываю волнение - не люблю неизвестности и подвешанного состояния. А вот ждать могу долго - это сравнимо с огромными очередями в сбербаке, когда ты в самом конце вереницы, что тянется до дверей и нет возможности уйти. +2

Автоматическое типироание выдало:
ИЛИ-«Бальзак»    21,51    Первый
ЭИИ-«Достоевский»    24,66    Второй
ЭСИ-«Драйзер»    25,10    Третий